Algunas funciones en la industria hotelera son el control de costos, buena gestión y organizarse bien en la venta de los recursos, determinar el mejor precio y tarifa según de cuál sea la temporada y depende del nivel de calidad del cuarto, aparte para un buen hotel lo que es indispensable es hacer que las personas involucradas en el hotel tanto clientes como trabajadores, proveedores, etc., estén satisfechos.
En conclusión, la mejor gestión de la empresa se responsabiliza en satisfacer a los huéspedes de tu local, para así marcar un objetivo en común, trabajar unidos y en cooperación para los clientes, saber actuar delante de una situación adversa y tratar de la mejor forma posible al huésped.
ADMINISTRADOR HOTELERO
FUNCIONES:
- Dar le mejor trato a los contratistas del hotel.
- Hacer encuestas a los clientes y empleados para asi tener la mejor calidad del hotel.
- Trabajar con los gerentes, empleados, etc. para realizar el mejor seguimiento de los gastos frente a las variaciones del costo y así informar al gerente de ubicación y la oficina de contabilidad.
REQUISITOS:
- Haber estudiado contabilidad o estar estudiando.
- Bilingüe: español / ingles.
BENEFICIOS:
- Comida diaria en la ubicación
- Si es pasante hay alojamiento durante la pasantía.
- ¡Tu cumpleaños es tiempo libre!
- Certificado de finalización
RECEPCIONISTA HOTELERO
FUNCIONES:
- Registrar reservas y atener de la mejor forma posible a los huéspedes.
- Realizar el Check in y Check out debidamente e informar al cliente.
- Informar a los huéspedes sobre el Check In de los servicios del hotel y dar las facilidades necesarias para la buena estadía de este.
- Otras actividades relacionadas con el puesto
REQUISITOS:
- Informarse de la mejor forma posible sobre los precios de los cuartos y demás servicios que el hotel ofrece.
- Dominio del idioma inglés.
- Con ganas de aprender.
- Buena actitud y ganas de superación
BENEFICIOS:
- Remuneración acorde al mercado + puntos hoteleros
- Comidas diarias gratis
- Aprendizaje y desarrollo.
- Buen clima laboral.
RECEPCIONISTA NOCTURNO HOTELERO
FUNCIONES:
- El check-in/out,
- Atención al público,
- Reservas
- Atención telefónica
- Auditoría nocturna.
REQUISITOS:
- Experiencia probada en atención al cliente
- Mínimo: español a un nivel bueno
- Idioma: un nivel Avanzado de inglés, hablado y escrito.
- Habilidades Numéricas básicas
BENEFICIOS:
- Remuneración acorde al mercado + puntos Hoteleros
- Comidas diarias gratis
- Aprendizaje y desarrollo.
- Buen clima laboral.
AUXILIAR HOTELERO
FUNCIONES:
- Coordinar, Supervisar de la mejor forma posible y también informar por el proceso de la Recuperación de cuentas Faltantes del cobro, y Verificar el registro.
REQUISITOS:
- Educación mínima: Universidad
- 1 año de experiencia
- Edad: Hasta 35 años
- Idioma: Ingles
BENEFICIOS:
- Oportunidad de desarrollo profesional según Desempeño.
- Grato ambiente laboral.
- Sueldo mayor a 330 dólares Mensuales.
JEFE DE MANTENIMIENTO
FUNCIONES:
- Tener que supervisar y velar por el cumplimiento diario de las tareas asignadas a los empleados y operarios del hotel, con el propósito de asegurar el adecuado funcionamiento de él equipo.
- Revisar, hacer, asignar y verificar el cumplimiento de la actividad de mantenimiento, que son preventivas, predictivas, correctivas o mixtas.
- Velar por el estado de las instalaciones del hotel.
REQUISITOS:
- Edad: 30 a 50 años
- Educación: Universidad completa en Hotelería.
- Industrial y similares.
- Programas: Office Excel completo
- Inglés: Intermedio
- Mínimo 1 año de experiencia como jefe de mantenimiento o similar.
BENEFICIOS:
- Asignación de movilidad.
- Capacitación constante.
- Alimentación subvencionada.
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